Pós-graduação · Pessoas, RH e Liderança
Pós-Graduação em Psicologia Organizacional e do Trabalho
Especialização em Psicologia Organizacional e do Trabalho com foco em cultura e clima, gestão por competências, educação corporativa, seleção, Business Partner, saúde mental ocupacional e desenvolvimento de pessoas.
Matrícula
Taxa de matrícula
R$ 69,00
Este é o único valor pago agora. As mensalidades seguem as condições contratuais da formação.
Investimento total da formação: R$ 2.885,40
18 mensalidades de R$ 160,30.
O pagamento da taxa confirma a matrícula. Cumpridas as etapas aplicáveis, a secretaria realiza a liberação acadêmica individualmente.
Ambiente de pagamento seguro e matrícula acompanhada pela secretaria acadêmica.
Perfil
Esta formação é para você
- Profissionais graduados em Psicologia, Recursos Humanos, Administração e áreas afins, atuantes ou interessados em gestão de pessoas.
Conteúdo
Sobre a formação
Especialização em Psicologia Organizacional e do Trabalho com foco em cultura e clima, gestão por competências, educação corporativa, seleção, Business Partner, saúde mental ocupacional e desenvolvimento de pessoas.
O que você vai desenvolver
- Capacitar profissionais para atuação estratégica em gestão de pessoas e psicologia organizacional, desenvolvendo competências para diagnóstico de clima e cultura, recrutamento, seleção, desenvolvimento, saúde mental e apoio aos objetivos organizacionais.
Estrutura acadêmica
Grade curricular
Disciplinas e conteúdos que compõem esta formação.
Cultura e organização, culturas organizacionais, clima, pesquisa de satisfação no trabalho e gestão estratégica de pessoas.
Felicidade, realização, relações entre trabalho e bem-estar, autorrealização, motivação e automotivação.
Pedagogia corporativa, educação corporativa, aprendizagem nas organizações, treinamento e desenvolvimento e universidade corporativa.
Planejamento de recursos humanos, cargos e carreiras, recrutamento, capacitação, avaliação de desempenho, indicadores, BSC, saúde e segurança e alinhamento estratégico.
Comportamento organizacional, indivíduo, motivação, comunicação e conflitos nas organizações.
Conceitos, implantação e estratégias de gestão por competências, integração com sistemas de RH e desenvolvimento de cultura de feedback.
Processos decisórios, ética, comportamento organizacional, aspectos legais, socialização e gestão de pessoas.
Tendências da educação corporativa, desenvolvimento de competências, sociedade do conhecimento, desenvolvimento humano e universidade corporativa.
Nova gestão de pessoas, consultoria interna, compreensão organizacional, people analytics e indicadores para atuação de Business Partner.
Processos de seleção, análise de perfis, testes, entrevistas e estratégias de atração de talentos.
NR-1, riscos psicossociais, avaliação e gestão desses riscos, atuação da Psicologia e adequação das empresas às exigências de saúde mental ocupacional.
Experiência
Como você estuda na EADPLUS
Uma estrutura pensada para quem concilia estudo, trabalho e vida pessoal.
Estudo 100% online
Aulas em vídeo e materiais disponíveis no ambiente do aluno, no computador ou no celular.
Entrada contínua
Sem turmas fechadas: sua jornada acadêmica começa na liberação feita pela secretaria, sem esperar a formação de turma.
Acompanhamento acadêmico
A secretaria acompanha matrícula, etapas contratuais aplicáveis e a liberação do acesso.
Passo a passo
Como funciona sua Pós Graduação
Entrada contínua: cada aluno tem seu próprio marco zero, definido na liberação acadêmica.
1. Matrícula e taxa
Você inicia a matrícula e efetua o pagamento da taxa, que confirma sua vaga.
2. Etapas contratuais aplicáveis
Quando aplicável, o contrato acadêmico é enviado e assinado. É a etapa que formaliza sua entrada na formação.
3. Liberação acadêmica
Com as etapas aplicáveis cumpridas, a secretaria realiza a liberação do seu acesso ao ambiente do aluno.
4. Sua jornada individual
A data e hora da liberação acadêmica é o seu marco zero individual: é a partir dela que começam o prazo acadêmico e a programação individual de liberação dos conteúdos, quando aplicável.
Dúvidas
Perguntas frequentes
Não. A EADPLUS trabalha com entrada contínua: sua jornada acadêmica começa na liberação feita pela secretaria, com prazo individual.
Após o pagamento da taxa de matrícula e o cumprimento das etapas contratuais aplicáveis, a secretaria acadêmica realiza a liberação do acesso ao ambiente do aluno. A data e hora dessa liberação é o seu marco zero individual.
A partir da liberação acadêmica feita pela secretaria. É esse marco individual que define o prazo e a programação de liberação dos conteúdos, quando aplicável.
A taxa de R$ 69,00 confirma sua vaga e dá início ao processo acadêmico. Ela é cobrada uma única vez e compõe o investimento total de R$ 2.885,40.
O conteúdo fica disponível no ambiente do aluno para ser assistido no seu ritmo, no computador ou no celular.
Sim. Todo o ambiente do aluno é responsivo e feito para uso em celular, tablet ou computador.
O pagamento é feito online e pode ser parcelado em até 18x. As condições finais são confirmadas no checkout.
Dê o próximo passo na sua carreira
A secretaria acadêmica acompanha cada etapa até a liberação do seu acesso.
Falar com um consultor
Deixe seus dados e a equipe acadêmica retorna com as informações desta formação.
Matrícula
Taxa de matrícula
R$ 69,00
Este é o único valor pago agora. As mensalidades seguem as condições contratuais da formação.
Investimento total da formação: R$ 2.885,40
18 mensalidades de R$ 160,30.
O pagamento da taxa confirma a matrícula. Cumpridas as etapas aplicáveis, a secretaria realiza a liberação acadêmica individualmente.
Ambiente de pagamento seguro e matrícula acompanhada pela secretaria acadêmica.